Empresa: TC importaciones S.A.S
Localidad: SUBA
Departamento: CUNDINAMARCA
Tipo de Contrato: Tiempo Completo
Somos una empresa colombiana con más de 20 años de experiencia, dedicada a la importación y distribución de material de reposición para vehículos comerciales de línea pesada. Somos especialistas en sistema de freno, sistema neumático y suspensión rígida para buses y camiones de marcas VOLVO, MERCEDES BENZ y SCANIA.
Direccion: Calle 148 # 97a - 41 2do piso (SUBA - CAMPIÑA) / Empresa: TC IMPORTACIONES S.A.S.
Anexo perfil.
1. Dirigir, coordinar, supervisar y controlar los procesos y actividades que garanticen la ejecución del objeto social de la Compañía.
2. Ejecutar las decisiones de la Junta Directiva.
3. Presentar a la Junta Directiva los planes que se requieran para desarrollar los programas de la Entidad en cumplimiento de las políticas adoptadas
4. Presentar a la Junta Directiva para aprobación, los planes de desarrollo a corto, mediano y largo plazo.
5. Velar por la correcta recaudación e inversión de los recursos de la compañía.
6. Adoptar los reglamentos, manuales de funciones y dictar normas y procedimientos necesarios para el cumplimiento de las actividades de la compañía.
7. Evaluación de negocios.
8. Autorización de cotizaciones y facturación de casos especiales.
9. Autorizar la celebración de contratos con las compañías públicas y privadas.
10. Presentar a la Junta Directiva informes de gestión anual.
11. Las demás funciones que establezca la junta directiva y los estatutos de la sociedad.
12. Velar por los activos de la empresa, incluyendo la permanencia, adecuado uso, mantenimiento y funcionamiento.
13. Elaborar y controlar el presupuesto general y flujo de caja.
14. Formular lineamientos, planes y programas orientados a optimizar los procesos administrativos
15. Nombrar, dar posesión y remover a los empleados de la Empresa. Celebrar los contratos con los trabajadores.
16. Garantizar que las instalaciones físicas de la compañía permanezcan en perfecto estado de habitabilidad sin riesgo para la salud de los empleados y demás personal que en ella ingrese.
17. Garantizar el adecuado suministro de las herramientas de trabajo, dotación, infraestructura de oficina y demás que permitan cumplir con las funciones de cada cargo.
18. Trabajar en equipo con cada uno de los líderes de los otros procesos, jefes o personal de la compañía.
19. Garantizar el desarrollo del sistema de gestión seguridad y salud en e trabajo
20. Las demás funciones que establezca la junta directiva y/ o las indicadas por su jefe que resultaran de la necesidad de apoyo al proceso administrativo y/o financiero, o a otros procesos.
21. Entre otras funciones a desempeñar
NOTA: El vacante tendra que rotar en ocaciones a la otra sede (COTA) .
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